此事一经报道立即招来一片骂声，有人斥之为形同选妃、无聊、摆阔，就连广东省教育厅一位副厅长也出来痛斥：有钱就能从事这样的事情吗？看来，人们对于“富二代”不成体统痛心疾首。

其实，为了“富二代”成体统，有机构已在积极行动。也是最近的报道：从杭州的“少帅班”到宁波的“未来老板班”，再到如雨后春笋般不断涌现的各类企业接班人培训班，记者调查发现，不少高校以及培训机构纷纷瞄准“富二代”教育市场。为了培养未来的CEO，他们开设了不少另类课程，如高雅艺术鉴赏、品酒、马术、父子沟通技巧、绅士淑女聚会等。看得出来，这些机构是在打造“贵族”，当然“富二代”越“贵族”，他们越来钱。

眼看着“富二代”不成器，难以当好接班人，甚至有地方政府出资培训“富二代”。前不久， 江苏省委组织部宣布，计划用两年时间，在全省培养1000名民营企业家后备人才，主要对象是大型民营企业的接班人。浙江温州也有类似培训项目，有关部门称之为“温州民营企业后备人才高级研修班”。

政府操心家族企业接班人问题，无非是希望民营企业持久发展。家族企业的命运不外乎：自己的子女来掌舵；聘用职业经理人；转化为公众企业。家族企业的延续发展有多种选择，而“富二代”的人生也应有多种选择，为何一定要自己子女接班呢？而且政府此举明显有违公平。

我们承认“富二代”有这样或那样的问题，但我们的媒体、社会机构乃至政府把他们作为一个特殊群体来看待，试图把他们规训到有别于普通人的人，我不知道，这样会不会形成一个高人一等的群体。其实，正确的做法应当是，把他们还原成公民来对待，不必过度关注，不必特别期许，只要做个合格公民就好。