降幅60％来自产业结构转型

国民收入的初次分配是在劳动者报酬、资本收入和间接税间进行分配，因此劳动者报酬占比下降的结果，必然伴随着资本收入和间接税占比的上升。根据国家统计局省际收入法数据计算的结果，劳动者报酬占比下降的主要结果是资本收入占比出现明显上升，这一现象被一些人解读为资本对劳动的侵占，但事实并非看上去那样简单。

我们的研究表明，1995—2007年间劳动者报酬相对于资本收入下降的一个重要原因是产业结构转型。在这期间，农业部门在经济中的比重从20％下降到11％，工业和服务业则相应上升；另一方面，农业部门的劳动者报酬占比高达85%，服务业和工业则为50%和45%。当经济中劳动者报酬占比较高的农业比重不断降低，而劳动者报酬占比较低的非农部门比重不断上升时，总体劳动者报酬占比会随经济结构转型而下降。而研究表明，剔除间接税后，劳动者报酬占比降幅的60％来自产业结构转型。

除了产业结构转型外，各产业内劳动者报酬占比也会发生变化。根据国家统计局公布的数据，过去30年来，农业、建筑业和服务业的劳动者报酬占比一直保持较稳定的水平，但工业部门发生了较大的变化。工业部门劳动者报酬占比自1978年开始不断上升，在1995年达到最高水平，从1998年开始不断下降，这一变化对总体劳动者报酬占比带来了深刻的影响。从20世纪80年代中期开始，我国产业结构不断从农业向非农业转型，而工业部门劳动者报酬占比在1995年之前上升，使得产业结构转型和工业部门的变化带来的影响相互抵消，因此总体劳动者报酬占比并未表现出下降趋势。

而1998年以来，工业部门劳动者报酬占比开始下降，这一变化与产业结构转型共同作用，使得总体劳动者报酬占比从1995年开始迅速下降。显然，产业结构转型是经济发展的必然，工业部门劳动者报酬占比的变化则更值得探究。我们发现，1998年以来工业部门劳动者报酬占比下降的原因是国有经济改制和工业部门垄断程度上升。由于国有经济的劳动者报酬占比远高于非国有经济，垄断利润主要由资本所有者取得，随着国有经济改制和工业部门垄断水平提高，工业部门的劳动者报酬占比自1998年开始下降。