东南网10月18日讯(本网记者 陈诗婷 通讯员 万远生)如何破解安置小区“配套设施不完善、物业管理不到位”等老大难问题,泉州丰泽区城东街道浔美社区美仙山花苑(一期)创新探索“红色业委会”共建新模式,小区环境焕然一新,居民住得更舒心。 “红色业委会”模式是丰泽区在落实“强基促稳”三年行动中,坚持党建引领和践行“不忘初心、牢记使命”主题教育的最佳注脚,为丰泽区现有32个安置小区管理整治提供了一个新鲜样板。目前,该模式已在丰泽区御淮华庭、海星小区等5个安置小区试点推广。 党支部引领 打造治理“共同体” 美仙山花苑(一期)有12幢楼房,于2010年10月交房,安置居民300多户,占社区居民总人数的60%。交房后的4年里,住户多次反映小区物业“监管不力”“履职不到位”等问题。 怎样从源头上消弭“杂音”?浔美社区“当家人”万远生不断思考这个问题,最终探索出“一个核心、四位一体”模式:核心是社区党组织,成立全市第一个安置小区党支部——美山党支部,“四位”为社区居委会、社区工作站、业主委员会、物业服务公司。通过充分发挥党支部的引领作用,推进安置小区治理“一盘棋”,实现“一切工作到支部”。 这些年来,美山党支部充分发挥党组织在小区治理中的引领作用,效果立竿见影:牵头成立城东片区第一个安置小区业主委员会,试行“党员+业委会”治理模式;选聘物业服务企业,实现全封闭管理;取缔小区内近200平方米流动摊点;电动车失窃发案率从月均近30起下降到一年零发案;先后筹集200多万元用于建设老年活动中心、物业纠纷调处中心、廉政文化园、体育小公园等。与此同时,该支部还与市人大常委会机关第四支部等11个市区两级部门、企事业单位结对共建,接受指导,每季度召开区域党建联席会议,已策划开展15个社区治理项目。 经过一段时间的“大刀阔斧”,小区“和音”常闻。 |