施宗兴：“工作狂人”吹响转型冲锋号

——记晋江市宗兴五金拉链有限公司总经理施宗兴

人物印象丨跟时间赛跑的“工作狂人”

半个月甚至一个月为了公司事务不出门，全身心投入到事业上，对于施宗兴来说，已经成为习惯了，他俨然是跟时间赛跑的工作狂人。

下定决心要做的事，施宗兴从来不犹豫。去年年底，作为晋江青商会的一员，他随青商会一同到北京考察，在了解到互联网对传统产业转型升级的关键作用后，今年年初他立马决定大刀阔斧对公司进行改革，随后又招兵买马搭建辅料信息交易平台，效率之高令人咂舌。

日常工作中，每天雷打不动坚持早上9点上班开会，布置一整天的任务，又经常加班到凌晨三四点，施宗兴笑着说，他应该算是公司里每天上班时间最长的人，尽管如此，他也从来没有在员工、在家人面前抱怨过工作累。

“虽然身体也会觉得累，但精神却充满斗志，事情一旦被我抓住了，我就不会放手，问题出现在我面前，我就会兴奋，因为我享受这种征服困难后的成就感。”施宗兴说，他乐在工作中。

日前，在三创园·科创慧谷（晋江）科技孵化器召开的第六期入孵企业专家评审会上，施宗兴提交的辅料行业信息交易平台介绍方案得到评审专家的高度认可，最终成为三创园·科创慧谷（晋江）科技孵化器第六期入孵企业。

晋江市宗兴五金拉链有限公司，这家以施宗兴自己名字命名并任总经理的企业，在他的带领下，近两年发生了翻天覆地的变化，该公司一系列转型升级的动作也成了众多中小型辅料企业借鉴的榜样。如今，随着辅料行业信息交易平台的搭建，施宗兴将用实际行动做出表率，吹起行业转型升级的“冲锋号”。

享受在困难中寻找突破的感觉

第一个吃螃蟹的人风险最大，因为他不知道后果会怎样，然而一旦尝试成功，相信后来者都会感谢第一个吃螃蟹的人，因为他的勇于尝试，才让后来者有机会品尝到螃蟹“蒸煮炒焖炖煲”的多种美味。今年32岁的施宗兴就是要当晋江拉链行业第一个吃螃蟹的人。

“低价竞争、库存积压、设备落后、欠账成风……拉链行业乃至整个辅料行业存在的问题愈发凸显，如果企业不转换经营思路，迟早会被市场所淘汰。”18岁创业至今，从事拉链行业十几年，施宗兴对行业痛点深有感触。

两年前，施宗兴就意识到，企业转型升级已经刻不容缓。在他看来，企业的实力不在于做大而在于做精，做精做专才是企业的核心竞争力。目前并不急于扩大产能的他，把重心放在了软硬件的升级上。去年，宗兴拉链斥资数百万元，加快设备的更新换代步伐，引进不少自动装配机，一台机器一天可以生产5万多个拉链头，而传统机台，一个工人一天只能生产6000多个，新设备效率明显提高。

“一个熟练工一年工资至少也要四五万元，而一台抵得上六七个人工的装配机也只需10万元以内，经济效益提升的同时，用工需求也减少，还能避免因手工操作不当而带来的意外事故。”施宗兴说，效率提升了，交期也会慢慢缩短，这也赢得了许多经销商的认可。

转型升级的策略确定后，施宗兴的脚步就不曾停歇，就像他说的，他不是怕困难的人，甚至非常享受在困难中寻找突破的感觉。

“要做一件事肯定要付出，付出不只是金钱，还有精力等方面。在困难中寻找突破，这需要很大的耐力，相当一部分人可能因为途中遇到困难就放弃了。我的想法则不同，我确定要做的事情只要方向是对的，硬着头皮我也要把它做好，所以很多同行刚开始都觉得我做事过于大胆，像疯了一般，但经过这一两年，大家都见怪不怪了。”施宗兴笑着说，“我今年才32岁，我敢于趁现在年轻把所有精力财力毫无保留投资下去，只要这家公司、这个行业、这件事值得我去做，我相信每走一步就会有所收获，即便到最后不成功那也无憾。”

施宗兴是个非常执着的企业家，去年花费几个月时间建立起来的信息化管理平台，今年大部分又被他推翻掉。为寻求再次突破升级，他亲自测试新建立的软件系统。他说，年初开工时连续有一个礼拜每天都加班到凌晨四点钟，一升级后白天马上测试实操，找出漏洞继续升级，直至这个软件看不到瑕疵。