厦门目前724所幼儿园 入公办园难入民办园贵问题依然存在

公民办并举，完善多元化办园机制

社会力量办园是解决入园难的重要途径，市人大常委会建议，在大力扶持的同时，还要加强指导和监督，进一步完善多元化办园的体制机制。

鼓励多元主体举办普惠性幼儿园，参照公办园财政投入标准和教职工管理政策，加大对集体园、国企办园、民办普惠园的支持力度。同时，加强对民办幼儿园保教费标准的指导，探索设定市场最高价，防止价格过高，相互攀比逐利。缩小同等级民办普惠园与公办园的收费差距，最终实现同质同价。

要规范社会力量办园的管理，督促他们健全完善各项管理制度，强化安全保障，不断提高办园水平。对于目前存在的300多所无证园，要全面开展调查，分类施策。对于有一定规模和质量、各方条件都不错，仅因没房产证或用地性质等问题无法办理许可证的无证园，要专题研究，破解难题；对于有部分欠缺的，要加强监管，明确责任，帮助整改；对于实在不符合条件的，坚决取缔。

提高幼师待遇，加强幼师队伍建设

教师队伍建设，是推进学前教育工作的重点。目前，全市在园幼儿15.97万名，专任教师1万多名，师生比1:15，低于教育部的规定，同时，幼师收入总体水平不高。

市人大常委会建议，要落实省政府关于幼儿园教职工配备标准，对公办幼儿园要及时配齐配足教职工；对民办园要将师生比配置情况纳入办学许可范围，及时建档管理，定期组织核查。要切实把好各类幼儿园专任教师和保育人员质量关。

提高教职工工资待遇很重要，市人大常委会建议设定民办普惠性幼儿园教师平均工资最低水平，切实把财政补助资金用于提高民办普惠性幼儿园教师待遇，稳定师资队伍。同时，落实民办幼儿园教师在职称评定、评优晋级等方面享受公办幼儿园教师同等待遇。