思明典型社区干部现身说法 分享共同缔造经验

社区干部听取经验介绍。（记者 王协云摄）

厦门日报讯（记者 吴晓菁）经验在分享，共识在凝聚——上周，思明区连续两天举行“美丽厦门共同缔造”社区干部培训班。

这场别开生面的培训，与会对象是思明区200多位在社区从事“美丽厦门共同缔造”行动的工作人员，而授课的不是专家、不是学者，也不是领导，都是活跃在美丽厦门共同缔造行动中的一线工作人员，有思明区缔造办的工作人员，也有来自试点社区的社区干部。

让基层干部“现身说法”，用自己的探索与实践来生动演绎共同缔造的理论——这是思明区开展“美丽厦门共同缔造”以来掀起的又一轮思想开拓新高潮。培训会的主办单位思明区委组织部说，此次培训是为了进一步深化社区干部对“美丽厦门共同缔造”内涵的认识，确保上下一心，共同推动美丽厦门、幸福思明建设落到实处，取得成效。

思明区表示，一年来，通过“美丽厦门共同缔造”行动的探索，明显感觉到干部作风进一步改进，群众工作能力进一步提升，政府效率和社会活力进一步增强，党群、干群关系进一步改善，这样的培训将可以更好地把共同缔造理念落到实处，抓好群众身边的每一件具体事，让幸福看得见、摸得着、感受得到。同时也要把好的资源留给群众，才能落实民生优先，才能征服民心、赢得民意，从而推动建设基础更好、水平更高、品质更优、群众更满意的幸福思明。

学什么？ 社区干部如何带领居民更好参与共同缔造

作为厦门市“美丽厦门共同缔造”行动试点区，2013年8月，思明区先行开展了“美丽厦门共同缔造”行动试点工作。随着今年“美丽厦门共同缔造”行动在思明区96个社区的全面开展，社区干部逐渐成为共同缔造行动中的带头人、领头羊。

各社区积极转变提升工作思路和工作方式，调动群众、企事业单位、社会组织的积极性，从群众需求出发、从房前屋后出发、从小事实事出发，更大范围、更广泛地引导群众走出来、说出来、动起来、参与进来。

共同缔造，核心在共同，基础在社区。如何让更多社区干部更好地带领居民参与到共同缔造中来？

思明区委专门组织了这场培训会，让已经有过共同缔造实践经验的试点社区干部“传经送宝”。听课的对象都是从事美丽厦门共同缔造行动的具体工作人员。

“让社区干部更加了解美丽厦门共同缔造的内涵，加深理解，也更能促进他们在工作中更好地应用共同缔造的理念。”思明区委表示，除了这场面向社区工作人员的培训外，接下来他们还将举办针对全区科级干部的培训，扩大共同缔造理念在基层干部中的覆盖面和影响力。