厦门一大学生兼职遇烦心事 薪酬从暑假欠到寒假

原声

能否请你们帮忙

督促老板结清工资？

小依:我是集美大学大三学生，去年暑假跟几个小伙伴在集美富奥斯门业打工，但是工资一直到现在都没有结清。很快就要放寒假了，我要回家了。不知道能否请你们帮忙，督促那个老板结清我们的工资？

调查

离职3月，薪酬还没结算完

厦门晚报讯 2013年7月1日到10月1日，小依在集美喜盈门富奥斯门业做兼职，主要负责电话销售。由于是兼职，小依和老板对薪酬只做了口头约定:第一个月底薪1800元，每发出一个邀请提成两元；如果顾客前来门店下订单购门，则每个订单抽成50元。从第二个月开始，底薪加到2000元，奖励机制不变。到了去年9月，老板又和小依说，发出邀请不再有提成，但如果顾客下订单，提成加到每单100元。

小依说，7月、8月的薪酬都结算清楚了，但她离开后，还拖欠最后一个月薪酬2665元。从去年10月到现在，小依多次找老板要薪酬。1个月前，老板才给了1000元。约1周前，小依又联系老板，老板说手头没钱，并承诺元旦会把薪水补给她。但直到今天上午，老板依旧没有兑现承诺。

小依说，店里很多员工也都被拖欠薪酬，在这家店打过工的一些大学生说，虽然最后能拿到钱，但也是被拖了很久。

60多条短信催薪，老板基本不回复

2013年7月中旬到8月中旬，集美大学的小格和妹妹小丝，也在富奥斯门业兼职。薪酬同样是口头协议:底薪1800元，每发出一份邀请提成1元，顾客下单则抽成50元。一个月下来，姐妹俩共赚了大约5000元。老板陆续发了3000元后，剩下的近2000元就一直拖着。

小格说自己离开后，一共发了60多条短信给老板，要求结清工资，但老板基本上都不回复。有一天深夜，小格实在很生气，一口气发了近10条短信给老板，老板才回复说，不必担心，他都记着呢。去年11月20日，老板最后一次给小格结算了1000元，说剩余的下周就给，但直到现在都没有音讯。

小格说，如果比较经常过去店里帮忙，薪酬会结算得比较快。像她们这样，做完暑期兼职就不再过去，老板就一直拖欠着。

回复

老板没听完就挂断电话

记者联系了富奥斯门业的老板覃先生，对方说自己知道拖欠小依的薪水，最近手头刚好有些困难，不过会尽快安排。记者又提及小格姐妹俩，覃先生说对方并不是集美大学的学生。记者追问是不是也拖欠她们薪酬，覃先生匆匆说“会给她们解决的”，就将电话挂断了。

这几名大学生因为没有签订书面协议，觉得没有证据，所以没有向劳动监察部门投诉。记者联系了集美区劳动保障监察大队，一位陈姓工作人员说，根据相关规定，暑期工并不属于就业关系。如果大学生找到劳动监察部门，他们可以劝导雇主，但是并不能立案。如果雇主仍旧拖欠薪酬，大学生可以到当地街道办司法所寻求调解；调解无效，可以到法院起诉。记者 邵辰芳

（应当事人要求，文中均为化名）