“一例一休”轻率上路 岛内民众皆骂！

台湾《中国时报》12日发表社论指出，“一例一休”的轻率上路，非但没有给台湾地区的劳工带来更多的收入和幸福感，使其成为受害最严重的群体，还造成劳、资及社会的三输，几乎全台湾皆骂！

评论摘编如下：

“一例一休”轻率上路，造成劳资及社会三输，几乎全台湾皆骂！一向对民意舆论反应最敏感的民进党，应该赶紧盘整做个决断了。若再不认赔杀出，照目前这种情况持续下去，大概蔡当局仅存的一点支持率，恐怕还会继续下挫探底了！

事实上，也不必刻意要做什么调查研究了！随便问一下一般民众，简直找不到任何对“一例一休”没抱怨的人！先不说一般中小企业瞬间增加的成本，许多民众已习惯的生活规划几乎全打乱了！邮局周末不开，医院假日门诊取消，一些周末原本大排长龙的餐饮业与娱乐场所被迫打烊休息，受影响的民众就算嘴巴不抱怨，心中会不骂吗？

中小企业与零售业所受到的波及最严重，不仅人事成本大增，不少业者更面临排班困境。一家零售业集团为控制成本，曾尝试在某些分店试办每周三休业一天，以观察节省人事与水电等管销成本，不过才历经1个月，还是恢复周三营业，但将平日营业时间延后至中午12时才开。一来一往之间，企业管理者、劳工及消费者都陷入一团混乱，其中的苦不堪言，不是一句话可以道得完的。

公共部门本身同样是“一例一休”受害者，高雄市环保局计算“一例一休”后，加班费几乎增加1倍，必须增编加班费7100万元（新台币，下同），惹得高市议员在议会质询时，痛批“一例一休”。地方县市普通一个局处的加班费就增加这么多，其他业务量更大的部门还会少吗？这也难怪南投县以危及观光产业为由，带头喊反对“一例一休”，台当局以“劳检”相逼，南投县仍不就范，还得到不少掌声！

“一例一休”实施到今天，大伙不妨扪心想想，这个法实施下来，广大的劳工群众究竟是受害者还是受益者呢？他们多了7天假，或是多了假日到班加班费，因此有更多的收入和幸福感吗？答案恐怕是否定的！甚至一些企业不愿支付高底薪加班费，开始雇用外派计时工，员工原有的加班收入反而消失，总收入减少。讲得再直白一些，劳工可能是“一例一休”受害最严重的族群！

一位财经作家在杂志专栏撰文，指“一例一休”上路后，周遭许多从事烘培和甜点的朋友，生意差到连师傅薪水都付不出来，没多久不少都宣布倒闭。这位作家指出，良性通货膨胀可带动物价微幅上涨、企业收入增加，民众薪水也会跟着上涨，但“一例一休”的实施，是当局不当干预市场，企业营运成本增加、获利减少；薪资调幅跟不上物价调整，受薪阶级变得不敢消费，面包或甜点自然少买了。当企业经营不振，甭说劳工薪资减少，连工作都可能不保。

正在进行的中国国民党党主席竞选，几位参选人除了批蔡当局的两岸政策外，几乎口径一致痛批“一例一休”，不讳言地说，目前批判“一例一休”，几乎是最安全的议题操作，因为受害者不分蓝绿！更简单地说，如果台湾执政当局要再坚持下去，甚至动用劳检强推“一例一休”，下次大选之前，在野党只要提一个“一例一休”的议题，就非常够了！

台当局“行政院”要担起责任，政策如果已经证明对民众造成伤害，就勇敢面对它、调整它、甚至修改它！没错，部分“劳团”会反对，这是他们应有的立场，加强沟通就是了，最后还是要取决于多数民意，毕竟受创最大的正是劳工哪！如果一桩政策，已走到全民皆说要修，为政者若还要瞻前顾后，支持度再往下掉，也就不令人意外了！