办公室“鸳鸯”，该捧还是该打？ 引发网友热议

一公司规定新婚“司对”可获万元奖励，引发网友热议，泉州一些知名公司大咖各有看法——

办公室“鸳鸯”，该捧还是该打？

□早报记者 李心雨 赵鹏云

对很多上班族来说，办公室恋情既神秘又刺激。作为公司管理者，对这一现象的态度也不一样，有人鼓励，有人默许，有人反对。

日前厦门一家公司颁布的一条新规，将这一话题再次推上风口浪尖——公司内部单身男女新婚可获一万元奖励。一石激起千层浪，几天来引发网友们热议，大家褒贬不一。

办公室“鸳鸯”到底该捧还是该打？泉州一些公司遇到这种情况时，管理者如何处理？连日来早报记者采访泉州多家知名企业负责人，他们发表截然相反的两种观点。

【恋情样本】

公司内部员工新婚 可获一万元奖励

近日厦门一公司颁布新规：凡是办公室内部恋爱的单身男女领了结婚证，公司就奖励新人一万元。此外，还允许失恋员工一个月内提出带薪休假2天。该公司负责人证实，新规是在尾牙宴上提出的，这招“引蛇出洞”果然有效，奖项设置一周时间，该公司就有五对地下恋情浮出水面，“产品中心总监和客服部的一名女员工，就是其中的一对”。

这位总监在接受记者采访时说，当时在公司尾牙宴上听到这一决定，他和女朋友都非常吃惊。两人去年8月份确立恋爱关系，由于怕公司知道，平时两人都是偷偷摸摸地交往，在公司大多通过QQ交流，避免在同事面前说比较亲密的话，对于恋情不敢太公开。得到公司的鼓励后，两人在同事面前可以大大方方牵手了，得到同事的祝福，他们觉得很开心。

公司下“恋爱禁令” 在一起必须走一个

这些颇为另类的“婚恋福利”、“幸福福利”，并不是每个地方的员工都有。泉州一家企业的王女士称，她所在的公司内部规定，同一个企业的人不得恋爱结婚，“一旦被公司发现，其中一人必须离开公司”。

原来，王女士大学期间交了一个男朋友，两个人在一起三年了。毕业后，他们一同投简历到这家公司并被录用。几年来两人每天一同上下班，努力赚钱买房，小日子过得很滋润，但他们一直没有在公司公开恋爱关系。直到有一天，一位老员工私下提醒王女士，在公司不要跟内部员工谈恋爱，否则有一个人得离开。

得知这一消息后，这对小情侣手足无措。此后他们每天早上下了公交车，故意错开一点时间，前后脚进公司，下班也是分开走出公司。

王女士认为，企业要真正留住员工，不仅要让员工对自己从事的工作感到满意，也要让员工感觉自己被信任、被尊重、很幸福，从而留住员工的心。“公司禁止内部员工谈恋爱的规定，让我感觉自己不被信任、不受尊重。”

让员工脱单 领导自掏腰包赞助员工换新房

“来公司快13年了，从和作为同事的爱人谈恋爱、结婚，到如今小孩上学，公司都给了极大的支持。两年前买房时，老板还无偿赞助了10万元。”如今已经是泉州某公司人力资源部主任的小杨说。

今年33岁的小杨是晋江安海人，2002年来这家公司时只是一名普通的电脑维修工人。“在公司年会上第一次见到我的爱人，便一见钟情。她2005年初到这家公司，当时老板鼓励我，年轻人就该主动点，没想到我们两人就一路从恋爱走到了结婚。”

小杨说，如今公司有很多“司对”。“来我们公司就不怕落单，公司鼓励大家谈恋爱，表达情感，让我们感觉这里像个大家庭，更有归属感，这已经在公司内部形成一种文化气氛。”