昨日，一到卫生院，沿着各科室巡查了一遍后，许永猛又开始了新一天的忙碌工作。

23年前，许永猛从福建医科大学毕业后，来到荔城区北高镇卫生院当医生。这里可谓是该区“最边远的卫生院”，条件简陋、交通不便，再往前数公里便是兴化湾了。而许永猛在这里一呆就是23年，从普通医生成长为业务骨干，再到担任院长，带领职工创出不平凡的业绩。今年9月，每五年评选一次的“全国乡镇卫生院优秀院长”名单揭晓，许永猛榜上有名，为此次我市唯一上榜的卫生院院长。

“卫生院现在条件好了，我们就近看病就行了，很方便。”昨日，在北高镇卫生院，正在就诊的村民告诉记者，“有时也像大医院一样排长队。”

卫生院吸引力增强，实属不易。“以前，我们也面临着环境破落、人才匮乏、生存艰难的情况，旧院占地仅3亩多，建筑面积2780平方米。”许永猛回忆道。对此，他迎难而上，首先从硬件提升上下功夫。早在2010年，北高镇卫生院抓住该区对基层医疗机构进行全面改造提升的机遇，谋划新院建设。从新院选址，到规划设计，再到建设，许永猛全情投入，排除困难，积极推进。经过努力，一所全新的卫生院在镇政府北侧建起，于2014年9月实现整体搬迁。

步入新院，记者看到，入口处为公共卫生服务大楼，中间为门诊大楼、病房大楼，后侧有放射楼、供应室、配电房等，道路宽敞，绿化优美。许永猛说，新院以高起点、高标准、前瞻性为标准，占地34.5亩，是原来的10倍；建筑面积1.3万多平方米，新增床位100张，实现了传染病防治单列设置，预防保健与医疗服务分设；各职能科室优化布局，高配了一大批医疗设备。同时，新院还预留了七八亩作为二期用地，设施设备跃升到全市乡镇卫生院前列。

既要有好硬件，也要有好技术。“人才是关键。”许永猛重视人才队伍建设，采取“引、请、训”机制，畅通人才引进渠道，对医技和管理人员进行全面轮训，同时利用在外的北高籍医疗专家较多的优势，邀请前来开展讲座、义诊，促进“传帮带”。卫生院不仅面貌焕然一新，高职称、高年资的医生也多了起来。

2015年9月，北高卫生院挂牌成为“莆田学院附属医院医疗集团北高医院”。许永猛充分利用三甲医院优质医疗资源，协调莆田学院附属医院选派内、外、妇、儿、口腔等5个医疗专家组每周六轮流到医院坐诊、查房、手术、培训；莆田学院附属医院慢病专家每月24日固定到卫生院坐诊，逐步建立“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的就医制度，让群众在家门口享受到三甲医院的服务，也带动了技术提升。

健全财经制度，推行后勤社会化，统一规范设置院内标识，推进信息化建设，建设特色专科，完善激励机制……担任院长以来，许永猛注重改革创新，落实医改措施，完善制度管理，卫生院的经济效益和社会效益得到了稳步提升。

为落实好基本公共卫生服务项目，许永猛和同事一起走遍各村居，为居民建立电子健康档案，对高血压、Ⅱ型糖尿病等慢性病及重症精神病和65岁以上老人定期随访、体检。去年以来，许永猛又紧盯家庭医生签约服务这项新任务，组建了46个服务团队，进村入户开展宣传动员、现场签约。特别是目前全镇建档立卡贫困户签约率已达100%，有力推进健康扶贫。他还发挥卫生院作用，加快将村卫生所纳入“七统一”管理，筑牢农村医疗卫生服务“网底”。

在加强卫生院管理的同时，许永猛从未脱离临床一线。他擅长全科诊疗，对农村的常见病、多发病都能得心应手进行诊治。每逢他坐诊时，总有许多患者慕名前来。对每一位患者，他都细心问诊、认真检查，待病人如亲人。农村一些患者家庭经济相对困难，许永猛总是为他们的医疗费精打细算，从不多开药。“很细心，对病人非常好。”患者家属这样评价。

“被评为全国乡镇卫生院优秀院长，我备受鼓舞。”许永猛表示，医务人员救死扶伤，使命光荣、责任重大。将继续坚守医者仁心，为更好地保障乡亲们的健康而努力。

□湄洲日报记者 朱金山