网传闽薪酬竞争力榜单惊呆网友 福州仅排名第六

权威机构数据显示去年厦门居首

东南快报记者发现,就该网站的统计方式来说,仅仅说明了选取的样本数量,并没有具体提到有哪些样本,涉及多少职业,涵盖了多少行业,有没有代表性。

此外,这些数据跟正规统计机构发布的数据相差甚远。

按照福建省统计局今年发布的2013年全省各设区市城镇非私营单位就业人员平均工资来看,排在前两位的为厦门和福州,其中厦门的平均月薪为4655元,福州的平均月薪为4444元。排在福州后面的依次为:宁德、漳州、三明、龙岩、泉州、南平。排名第六名的龙岩,平均月薪3820元,与近日网传的4472元相去甚远。

据福州统计部门的工作人员介绍,统计部门统计的是城镇非私营单位在岗职工平均工资,不包括私营单位的职工数据。平均工资是报告期工资总额除以报告期平均人数得出的结果,包括基本工资、绩效工资、工资性津贴和补贴、其他工资,不包括医社保、病假、事假等扣款。虽然不作为社会平均工资,但基本能够反映社会整体的工资水平。

专家：其标准尚未可知，权威性无法判断

在福建师范大学经济学院副院长黄茂兴看来,权威的统计方法要考虑到样本的代表性、整体性等各种因素,而不能笼统地挑选样本取平均值。不过,他也表示,由于不清楚该网站的统计标准是什么,可信与否尚不能下定论。

对于福建省各地区薪酬竞争力的排名,黄茂兴表示,一地区的薪酬水平和该地的经济发展水平有着很大的关系,鉴于厦门经济特区的实力,在薪酬竞争力排名上毫无疑问要排在第一位。而福州虽然工资水平整体不高,但是也不至于排在龙岩等城市之后。

黄茂兴认为,甚至可以说,一个城市的薪酬竞争力是其整体竞争力产生的结果。而一个城市的整体竞争力要综合衡量城市的文化氛围、开放程度等因素,按照这个来看,福州、厦门的城市开放程度明显要高于龙岩、南平等,所以福厦的城市竞争力也要更强,薪酬竞争力也理应靠前。